(中央社記者魏紜鈴台北22日電)想退休,但常因勞保老年給付勞工退休金搞不清楚而喪失權益。勞保局歸納整理規劃退休的十大須知,讓勞工對退休這檔事,不再迷糊一次搞懂。
1.勞保老年給付和勞工退休金是不同的。
前者是勞保給付一種,符合給付條件可向勞保局申請。後者雇主每月提繳不低於工資6%的勞工退休金,存入個人專戶,年滿60歲就可請領。兩者是屬於不同退休制度,彼此互不影響申請。
2.勞保老年給付的一次給付和年金給付的比較。
前者一次領取完給付金額(平均月投保薪資x給付月數),後者符法定請領年齡按月領取,有兩種公式擇優適用,長遠來看對老年生活較有保障。
3.新制和舊制勞工退休金的差異比較。
民國94年7月以後到職勞工一律適用新制,年滿60歲年資滿15年月退,年滿60歲年資未滿15年一次退。舊制部分則工作年資限同一單位,當符退休條件時由雇主一次發給退休金。
4.我曾經參加國保,但現在工作是保勞保,那以後退休後還能申請國保老年年金給付嗎?可以申請。
5.我退休年資滿了,但還沒有到退休年齡,可以先請領勞保老年年金和勞工退休金嗎?
前者可提前,每提前1年依原計算金額減給4%,也可展延請領,每延後1年依原計算金額加給4%,最多增給20%。後者在一般情形下不可提前領,除非喪失工作能力符合提前請領條件,須年滿60歲才能請領。
6.我準備要請領勞保老年給付了,該選一次領還是月領好呢?
若以60歲,年資20年,平均月投保薪資4萬3900元A君試算一次領:43900*25=109萬7500元月領公式1:43900*20*0.775%+3000=9805月領公式2:43900*20*1.55%=1萬3609元試算結果顯示年金給付月領較划算,約6年多就可達一次領金額。
7.勞保加上國保年資合計滿15年,年滿65歲,可領勞保老年年金。
8.已請領勞保老年給付或勞退金,還要加入國民年金保險嗎?
國民年金保險是強制納保,請領勞保老年給付的年資未滿15年且未滿65歲者,或一次領取金額未達50萬元且未滿65歲者都應加國保。
9.若領完勞保老年給付後繼續工作,需要再保勞保和提繳勞退金嗎?
勞工保險不能再保,勞工退休金雇主仍要提繳,為了安全保障別忘了要參加職業災害保險。
10.我有更多類似的問題想了解,可到哪諮詢呢?
可到勞保局臨櫃請專人幫忙直接試算資訊,或上勞保局部落格查詢。1040322
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